手机浏览
Интерпретация содержания мер по управлению эффективностью заработной платы (пробная версия)
Время выхода:
2024-06-21 00:10
Источник:
Чтобы в полной мере использовать стимулирующую, надзорную и руководящую роль управления эффективностью, а также для реализации новых методов управления эффективностью заработной платы, во второй половине дня 21 июня компания организовала совещание по интерпретации содержания мер по управлению эффективностью заработной платы (пробная версия). План управления эффективностью, с точки зрения структуры заработной платы, изменения в оценке и процедуры реализации были подробно объяснены, а ключевые моменты были проанализированы.
Эта декларация объяснила обязанности, рабочие задачи и требования к времени каждого отдела в управлении эффективностью, объяснила правила оценки эффективности, процессы, планы реализации, коммуникацию эффективности и т. Д., А также принцип, согласно которому результаты оценки эффективности напрямую связаны с компенсацией, Метод расчета бонуса за производительность и т. Д., участники активно обсуждали.
Председатель также заявил, что компания будет включать оценку эффективности в нормальное управление, и выразил надежду, что персонал на всех уровнях компании будет работать вместе, чтобы лучше выполнять работу, связанную с оценкой эффективности, и достичь цели повышения организационной эффективности за счет повышения эффективности работы сотрудников для достижения стратегических целей компании.
Связанные Новости
Новороссийский зерновой терминал сможет переваливать маслоналивные грузы к концу 2025 года
Новороссийский зерновой терминал (НЗТ, входит в «Деметра-Холдинг») построит участки по хранению неопасных наливных грузов, их приема с железнодорожного транспорта и отгрузки на морской. Мощность перевалки составит 400 тысяч тонн в год, говорится в пресс-релизе компании.